Visitare una fonderia in un’agenzia di lavoro interinale? Una nuova tecnica di reclutamento adottata da Tecnico Grandry A Sablé sur Sarthe. Giovedì mattina, 2 marzo, un piccolo gruppo di persone in cerca di lavoro si è incontrato presso l’agenzia interinale Synergie per un’esperienza di incontri di lavoro alla scoperta del mondo della fonderia.

Grandry ha investito in due visori per realtà virtuale 3D nel 2019 con il supporto della regione.

“È un modo per spezzare l’immagine della fonderia e presentare i nostri mestieri in modo originale e innovativo”, afferma Pierre de Saulieu, il nuovo responsabile delle risorse umane di Grandry. Un modo per “visitare la fabbrica senza avere vincoli”.

La prima immagine che viene in mente quando si pensa alla fonderia è ovviamente il reparto di fusione, ma i mestieri sono molteplici: “dal pilota della macchina digitale al tappeto di frantumazione per separare le parti dall’anima”.

“Non serve necessariamente un diploma”

Competenze che possono essere apprese. “Non serve necessariamente un diploma”, continua Pierre de Saulieu.

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L’azienda “ha bisogno di persone che amano la diversità”

L’attività del sito si sta sviluppando. L’azienda è stata recentemente rilevata da un gruppo italiano, C2Mac.

“Ci riprenderemo dall’attività dei siti italiani”, spiega Pierre de Saulieu. “Presto assumeremo una decina di dipendenti in più. »

immergere i candidati

È così che sette persone hanno scoperto l’azienda presso l’agenzia di lavoro interinale Synergie.

“Abbiamo preparato il lavoro datando e invitato 8 persone, 7 sono arrivate”, spiega Manuella Loyez, Account Manager.

“Il visore per la realtà virtuale è qualcosa di innovativo”, afferma.

“È il futuro delle nostre professioni immergere le persone in cerca di lavoro”, continua Mickaël Martin, responsabile del settore Mayenne, Sarthe e Maine-et-Loire di Synergie. In alcune aziende l’agenzia interinale è presente sul sito per favorire le assunzioni. “Possiamo fare il lavoro in loco e mostrare direttamente il posto di lavoro.”

Incontri di lavoro e cuffie per realtà virtuale

Grandry preferiva a incontri di lavoro nelle sale di sinergia tramite un visore per realtà virtuale.

Dopo l’introduzione del responsabile delle risorse umane, le persone in cerca di lavoro hanno scoperto l’azienda attraverso i video pubblicati su YouTube. Quindi potrebbero indossare le cuffie per la realtà virtuale. Puoi visualizzare tre post aziendali a 360°. “Mi sento come se fossi lì”, dice Youssouf, chiaramente impressionato.

L’azienda continua a perseguire la sua strategia di comunicazione.

“L’abbiamo creato noi Pagina YouTube dell’azienda, Linkedln e molto presto Facebook. »

Quest’anno Grandry non parteciperà al Saboli Country Business Open House. Festeggia i suoi 80 anni a Sablé a giugno e ha in programma un evento speciale.

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